Hospitality & FoodHôtellerie & restauration · North AmericaAmérique du Nord · United StatesÉtats-Unis
Chipotle Mexican Grill
Ava Cado · Vendor:Éditeur : Paradox
What the agent doesCe que fait l'agent
A conversational AI recruiting assistant that chats with candidates, answers questions, collects information, schedules interviews and sends offers to support Chipotle's rapid restaurant expansion.
Fiche rédigée en anglais.
Key factsCe qu'il faut retenir
- Chipotle Mexican Grill (United States) runs Ava Cado (vendor: Paradox) in Human Resources / Talent Acquisition. Stage: in production.Chipotle Mexican Grill (États-Unis) exploite Ava Cado (éditeur : Paradox) sur le périmètre Human Resources / Talent Acquisition. Statut : en production.
- Scored N2, validated execution: the agent prepares. Quadrant Copiloted, 1/10 value-chain links instrumented on the HUB Institute CODA™ matrix. Observed at N3 but capped at N2: the locks documented publicly do not authorise more.Scoré N2, exécution validée : l'agent prépare. Quadrant Copiloté, 1/10 Maillons de la chaîne de valeur instrumentés sur la matrice CODA™ du HUB Institute. Observé à N3 mais plafonné à N2 : les verrous documentés publiquement n'autorisent pas davantage.
- Reported outcome: ~75% (12 days to 4) (hiring time reduction).Résultat rapporté : ~75% (12 days to 4) (hiring time reduction).
- Evidence: 2 public sources (Restaurant Technology News, CNBC), confidence 85%.Preuves : 2 sources publiques (Restaurant Technology News, CNBC), confiance 85%.
SectorSecteur
Hospitality & FoodHôtellerie & restauration
IndustryIndustrie
Quick-service restaurants
DepartmentDépartement
Human Resources / Talent Acquisition
VendorÉditeur
Paradox
CountryPays
United StatesÉtats-Unis
RegionRégion
North AmericaAmérique du Nord
First cataloguedAjouté le
27 Aug 2026
CODA™ Score Card · HUB InstituteCODA™ Score Card · HUB Institute
Scored from public sourcesScoré sur la base de sources publiques
Frieze · Frise · Enterprise functions (transverse)Fonctions de l'entreprise (transverse)
- 1. Management & financeDirection & finance
- 2. Marketing & communicationMarketing & communication
- 3. Sales & commerceVente & commerce
- 4. Customer relationsRelation client
- 5. Operations & productionOpérations & production
- 6. Supply chain & logisticsSupply chain & logistique
- 7. HR & talentRH & talents
- 8. IT & engineeringIT & ingénierie
- 9. Legal & complianceJuridique & conformité
- 10. R&D & innovationR&D & innovation
Instrumented Maillons: 1 full + 0 partial ≈ 1/10Maillons instrumentés : 1 plein + 0 partiel ≈ 1/10
CopilotedCopiloté · N2 Validated executionExécution validée · scope 1/10portée 1/10
Ava Cado chats with candidates, collects information, schedules interviews and sends offers, cutting hiring from 12 to 4 days and lifting completion from ~50% to 85%; it commits scheduling and offers autonomously.Ava Cado dialogue avec les candidats, collecte des informations, planifie les entretiens et envoie les offres, reduisant l'embauche de 12 a 4 jours et portant la completion de ~50% a 85%; il engage rendez-vous et offres de maniere autonome.
declared = min(observed, authorized by the locks).déclaré = min(observé, autorisé par les verrous). A lock without public evidence counts as closed: that is the anti agent-washing clause. Un verrou sans preuve publique est réputé fermé : c'est la clause anti agent-washing. Analytical placement on the HUB Institute CODA™ matrix, from public sources; never a claim made by the company.Placement analytique sur la matrice CODA™ du HUB Institute, sur la base de sources publiques ; jamais une affirmation de l'entreprise.
AI regulation contextCadre réglementaire IA
North America (sectoral & state laws)Amérique du Nord (lois sectorielles)
No federal AI act in the US; sectoral rules, executive orders and state laws. Canada's framework is in progress.Pas de loi IA fédérale aux États-Unis ; règles sectorielles, décrets et lois d'États. Cadre canadien en cours. Derived from the deploying organization's home country; this is jurisdictional context, not a compliance assessment.Déduit du pays de l'organisation ; c'est un contexte juridictionnel, pas une évaluation de conformité.
Reported outcomesRésultats rapportés
hiring time reduction
~75% (12 days to 4)
News mediaPresseas reported by this source typetel que rapporté par ce type de source
application completion rate
from ~50% to over 85%
News mediaPresseas reported by this source typetel que rapporté par ce type de source
Confidence:Confiance : 85%
Named assistant and vendor confirmed by multiple mainstream and trade outlets with quantified outcomes.
Sources
- News mediaPresseRestaurant Technology Newsretrievedconsulté le 27 Aug 2026Chipotle Expands Use of AI Hiring Assistant as Store Openings Accelerate
restauranttechnologynews.com
- News mediaPresseCNBCretrievedconsulté le 27 Aug 2026Chipotle's AI hiring tool is helping it find new workers 75% faster
cnbc.com
Source types explained on the methodology page. Types: company official, earnings call, news media, conference talk, vendor case study, press release, other.Les types de sources sont expliqués sur la page méthodologie. Types : officiel entreprise, résultats financiers, presse, conférence, cas client éditeur, communiqué de presse, autre.
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